TwitterFacebookRSS Feed

Home
Werkgevers
Meld je in 1 minuut gratis aan!
Vacature plaatsen
Log in
 
 
Laatst toegevoegde vacatures
Vacature  We are searching for Mystery Shoppers in Venlo (NL)
We are a market research company based in Berlin, Germany, with several mystery shopping projects in Germany and across Europe. We offer mystery shopping services for over 10 years and work for several well-known European clients. We are looking for reliable mystery shoppers all over the Netherlands. Mystery shopping is a freelance job. You will be offered assignments and you can choose whether you would like to accept them. Payment varies by assignment, from 15 to 100 €. All the necessary information about this job you will find at http://www.globis-survey.com/become-a-mystery-shopper.html You can register as a mystery shopper at www.globis-survey.com, it’s for free and without commitment. Requirements: - at least 18 years - dependability - good apprehension - language skills: english - rejoice in evaluation of services You can also contact us at shopper@globis-survey.com
Vacature  Bijbaan bij de efteling
Op zoek naar een bijbaan bij de efteling? Kijk snel op onze site: www.efteling.com
Vacature  Animatiewerk in Italie!
Life Tourism is op zoek naar animators op resorts, internationale campings en familie dorpen in Italië! We zoeken mensen voor de volgende vacatures: - mini-club - sportactiviteiten - fitness - DJ Wat moet je kunnen? - Je spreekt Engels - Je bent tussen de 18 en 30 jaar our - Je bent beschikbaar van april tot begin september of vanaf juni tot september. Wij bieden: - een maandelijks salaris - betaalde vluchten - overnachting in eigen kamer en vergoeding voor ontbijt/lunch/diner Lijkt het je leuk om je vakantie in Italië door te brengen en leuke activiteiten te organiseren? Stuur je CV met pasfoto naar: info@animazionelife.ch Let op: 11 maart is de casting in Utrecht, dus reageer snel en houd deze dag vrij!


twitterbutton


Jooble | Vacatures Nederland | Vacatures parttime
 
Wet geving FNV Afdrukken

Voor jongeren is het vaak hun eerste werkervaring: een vakantiebaantje. Ook al is het soms maar voor een paar uurtjes, de Nederlandse wetgeving beschermt jongeren goed. Hoeveel moet er betaald worden? Dat staat in de wetten over het minimumloon. Hoe lang mag er gewerkt worden? Ook daar geven wetten een maximum voor, dat staat in de Arbeidstijdenwet en de Arbeidsomstandighedenwet.

Jongeren hebben minstens recht op het minimumjeugdloon, plus een vakantietoeslag van 8 procent. Minder mag een werkgever niet betalen als je ouder dan 14 bent.

Wat als ik 13 of 14 jaar ben?
Loon: Voor 13- en 14-jarigen is er geen minimumjeugdloon. Je werkt natuurlijk niet voor niets. Het is daarom handig om te kijken naar het minimumjeugdloon voor 15-jarigen (en dan te onderhandelen met je baas).
Werktijd: In vakantieweken mag je maximaal zeven uur per dag werken, tussen 7.00 en 19.00 uur. Maximaal 35 uur per week, per jaar niet meer dan vier weken en maximaal drie weken achter elkaar. Jongeren onder de 18 jaar mogen geen gevaarlijk werk doen.

Wat als ik 15 jaar ben?
Loon:
Als je 15 jaar bent moet je voor een uur werken minimaal 2,31 euro van je baas krijgen als je veertig uur per week werkt. Dit is een bruto bedrag. Belasting en premies moeten er nog van worden afgetrokken. Per dag moet je minimaal 18,48 euro verdienen, wanneer je acht uur hebt gewerkt (minimumjeugdloon, januari 2008).
Werktijd: In de vakantie mag je acht uur per dag werken en per week veertig uur. Per jaar mag je maximaal zes vakantieweken werken, maar niet meer dan vier achter elkaar. Onder de 15 mag je alleen onder toezicht van een volwassene werken en je mag alleen licht werk doen

Wat als ik 16 jaar ben?
Loon: Als je 16 jaar bent moet je voor een uur werken minimaal 2,66 euro van je baas krijgen als je veertig uur per week werkt. Dit is een bruto bedrag. Belasting en premies moeten er nog van worden afgetrokken. Per dag moet je minimaal 21,26 euro verdienen, wanneer je acht uur hebt gewerkt (minimumjeugdloon, januari 2008).
Werktijd: Je mag negen uur per dag werken en maximaal 160 uur per vier weken. Je mag geen nachtdiensten draaien. Op zondag werken mag, maar alleen als je de zaterdag ervoor vrij hebt en niet meer dan negen zondagen per dertien weken. Jongeren van 16 en 17 mogen allerlei werk doen, zolang het geen gevaar oplevert; risicovol werk mag alleen onder toezicht.

Wat als ik 17 jaar ben?
Loon: Als je 17 jaar bent moet je voor een uur werken minimaal 3,04 euro van je baas krijgen als je veertig uur per week werkt. Dit is een bruto bedrag. Belasting en premies moeten er nog van worden afgetrokken. Per dag moet je minimaal 24,34 euro verdienen, wanneer je acht uur hebt gewerkt (minimumjeugdloon, januari 2008).
Werktijd: Je mag negen uur per dag werken en maximaal 160 uur per vier weken. Je mag geen nachtdiensten draaien. Op zondag werken mag, maar alleen als je de zaterdag ervoor vrij hebt en niet meer dan negen zondagen per dertien weken. Jongeren van 17 mogen allerlei werk doen, zolang het geen gevaar oplevert; risicovol werk mag alleen onder toezicht.

Wat als ik 18 jaar ben, of ouder?
Loon: Als je 18 jaar bent moet je voor een uur werken minimaal 3,51 euro van je baas krijgen als je veertig uur per week werkt. Dit is een bruto bedrag. Belasting en premies moeten er nog van worden afgetrokken. . Per dag moet je minimaal 28,04 euro verdienen, wanneer je acht uur hebt gewerkt (minimumjeugdloon, januari 2008).
Werktijd: Per dag mag je maximaal negen uur werken, maar niet meer dan 45 uur per week. Overwerk mag je niet weigeren als het incidenteel voorkomt en het totale aantal werkuren binnen 54 uur per week blijft.

Wat zijn de minimumjeugdlonen voor 19, 20, 21 en 22 jaar?
19 jaar: 32,35 euro per dag
20 jaar: 37,89 euro per dag
21 jaar: 44,67 euro per dag
22 jaar: 52,37 euro per dag
23 jaar en ouder: 61,62 euro per dag
(minimumjeugdloon en minimumloon, januari 2008).

Hoe krijg ik meer dan het minimumloon?
Met 23 jaar begint het minimumloon. Dat bedrag blijft vanaf die leeftijd gelijk. Wie op deze leeftijd bij een bedrijf werkt, verdient bijna altijd meer. De FNV zorgt ervoor dat de salarissen van beginnende werknemers hoger zijn dan het minimumloon.

Meer info? Bekijk de website van FNV  

 

Meld je aan en bekijk de nieuwste vacatures
Er worden dagelijks nieuwe vacatures geplaats!

bijbaan vacatures bijbanen vacature werken zoeken parttime amsterdam horeca gratis rotterdam zaterdagbaan promotie uitzendbureau jongeren studentenwerk callcentermedewerker detailhandel winkelpersoneel weekendhulp weekendwerk mode zaterdagwerk zaterdaghulp promotiemedewerkers chauffeurs nationalevacaturebank toerisme weekend baan